本图展示企业数字化转型中员工技能发展路径，含基础适应期（DSI 0 - 30%）、能力提升期（DSI 30 - 65%）、转型挑战期（DSI 65 - 85%），还有 U 型效应机理及回归分析结果，数据来源权威，揭示数字化能力与员工职业发展关系。