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《你的名字》日本导演新海诚的第一部电影，这部电影总共包含了三条时间线，分别是2013年的的三叶和2016年的泷以及2021年。整部电影以2013年的三叶和2016的泷交换身体而展开，经过一系列的跌宕剧情两人在2021年相遇，尽管彼此遗忘了对方的名字，但还忍不住湿润了眼眶。
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这是一款星座与九型人格信息图，主要介绍了用四分法以风、土、水、火四大元素作为基准将十二星座划分四大类；以三分法将十二星座分为基本星座、固定星座、变动星座三大类；配以十二星座符号使图片更加完善。
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这是一款集群架构图，主要介绍了前端、网关、服务、基础服务、存储、支撑、基础组件等。其中服务包含用户服务、区域服务、认证服务、标签服务、权限服务、审批服务、资源服务、项目资源、文件服务。
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该图为一款简约的公积金能怎么用的解析图，主要介绍了公积金付房租：连续缴满3个月的住房公积金租房党就可以把公积金提现；治病也能提公积金：公积金能买房，能治病；无论本人还是家属，遇到大病大手术都可以将公积金提现来支付医疗费用。
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可以从定义、目的、方法、结果这四个角度来了解对比数据分析（狭义）与数据挖掘之间的区别与联系，综合起来，数据分析（狭义）与数据挖掘的本质都是一样的，都是从数据里面发现关于业务的知识（有价值的信息），从而帮助业务运营、改进产品以及帮助企业做更好的决策。所以数据分析（狭义）与数据挖掘构成广义的数据分析。
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一张图让你读懂任职资格体系与人力资源模块之间的关系。任职资格体系与人力资源分为4个部分，分别是薪酬体系、绩效体系、招聘体系、培训体系，这四个部分内部之间任职资格和人力资源互相有联系和关联。，如图所示。
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此图为中国智慧医疗产业链全景图，以智慧医疗为核心，智慧医疗的发展趋势的由来为：基础信息、网络传输、技术支持、平台系统、应用场景。智慧医疗的可实现资源平均、效率提升、质量提高。为城市中的人群提供医疗服务保障。
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该图主要描述的是用户生命周期运营策略
，由生命周期判别的条形数据表格体现；用户运营策略的戏份展开；再到生命周期的老客户、新客户的循环分析；有需要了解设计的朋友可以自己下载参照设计哦
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该图主要描述的是一图看懂一带一路，由框架思路展开；一带一路的四大理念到贯穿亚欧非大陆，在于各国携手合作的关系体；阐述重要关系；有需要了解设计的朋友可以自己下载参照设计哦
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该图是一款简约的不同生命周期阶段的运营策略图，主要介绍了吸引潜力商户入驻、针对已有客户的新客户期、老用户：持续活跃期、过渡期、成长期、成熟期、衰退期、流失期等阶段的运营策略。
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该图是一款拆解SCQA模型图，主要介绍了讲故事的框架高效的商务沟通方式，即SCQA的4个组成部分（S,情景、C,冲突、Q,问题、A,答案）及SCQA的4种应用场景（标准式SCA、开门见山式ASC、突出信心式QSCA、突出忧虑式CSA）。
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该图是一款冰山模型图，主要介绍了“冰山以上部分”包括知识与技能、而“冰山以下部分”包括综合能力、个性特征、动机、价值观，是人内在的、难以测量的部分，对个人的行为与表现起着关键性的作用。
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这是一款住房公积金提取流程图，主要介绍了退休人员、购房人员的住房公积金的提取的一般步骤，准备好相关证明材料，到财务登记处登记，填单，并在领条上签名，盖财务处公章和银行预留印鉴，携相关证明材料及所填单据去指定银行办理。
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该图是一款简约的团队员工管理画布，主要介绍了团队组建的两种类型：自驱型、任务型，自驱型主要是搭班子、内在管理、带队伍的方法和工具以及外部的影响；任务型主要是招募、驱动、方法和工具、挽留方式等。
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该图是一款产品规划SWOT图，主要介绍了内部因素的优势劣势，外部因素的机会、威胁以及SWOT矩阵图;主要是依靠内部优势、利用外部机会快速发展；依靠内部优势、回避外部威胁扬长避短；克服内部劣势、利用外部优势趋利避害；克服内部劣势、回避外部威胁按兵不动。
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TOFA模型原本是分析区域消费者结构的经典模型，但现在它也同样适用于分析不同年龄的消费者结构。如今核心城市的年轻消费者群体正是A型的代表，他们愿意付出金钱成本，来享受时尚与个性的消费；其他类型择消费群体择没有A型消费那么旺盛。
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该图是碳中和产业链图，主要介绍了碳中和产业架构，前端能源替代对应行业是光伏、风力、水力、核能发电；中端节能减排对应行业是钢铁、建材、化工、有色、造纸、交运；后端碳吸收对应行业是林业、碳交易对应行业是全国碳交易市场。
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该图是微信视频号人格化RCSC模型图，主要介绍了微信视频号人格化中角色、场景、个性、内容，微信视频号扮演用户的人物角色、跟用户产生联系，处在什么场景中、展示出的个性、输出给用户的信息和理念。
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该图是一款简约的图解web3.0图，主要介绍了web3.0 的Dapps浏览器、去中心化应用、消息传递、存储、状态机、共识机制、数据馈送、链下计算、管理、状态通道、加密网络与传输协议、可选网络路由协议。
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智能手机产业链主要企业区域分布图，如图所示组件分为射频组件PA、射频组件、固件存储、芯片模块、光学模块、现实面板、滤波器、PCB、散热模块、AI芯片、电池，每个组件都有一家或者几家生产公司或企业。
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从我国黄金产业链企业区域分布来看，黄金产业产业链企业主要分布在我国东部沿海地区和北部资源大省，其中山东省分布最为集中;其余地方，如新疆省、河北省、河北省、江苏省、江西省、福建省、广东省、广西省等省份也均有企业分布。
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一个模型：背景、冲突、疑问、答案(S-C-Q-A)
二个推理：演绎推理、归纳推理
三个逻辑：时间顺序、结构顺序、程度顺序
四个特征：结论先行、以上统下、归类分组、逻辑推进。
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该模型认为用户的消费行为经历了四个阶段：第一个阶段是共鸣（Sympathize），第二个阶段是确认（Identify），第三个阶段是参与（Participate），第四个阶段是共享和扩散（Share
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如图所以为大家所熟知的知乎的页面逻辑流程图，主要围绕网络用户提出问题，其他网络用户看到问题，选择自己能回答的问题，回答问题（写答案、发布答案），提出问题的用户查看回答用户的问题答案为主要逻辑。页面主要分为4个打模块，分别为：首页、发布页、问题推荐页、回答编辑页、问答阅读页。
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该图是一款淘宝购物车下单页面流程图图，主要介绍了淘宝购物车下单页面的所有可能出现的所有流程，购物车下单功能的页面流程跳转点：点击购物车→结算→提交订单→立即付款→支付成功及支付过程中出现的网络问题、商品失效、优惠等一系列流程。
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该图是一款网上销售系统数据流图，主要介绍了一级二级三级数据流的相关信息。一级数据流是买家通过网上销售系统直接对接商家，二级数据流比一级数据流涵盖面广，三级数据流比二级数据流涵盖面广。
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如图所示为阿里巴巴的入职流程图，文件为阿里集团雇员入职管理控制程序，涉及到的职能部门/岗位为：阿里HR、中智、员工、IT/法务/行政，员工根据图中的入职流程进行入职，另外流程的右边有对应的流程说明。
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人力资源岗位设置流程图，包括四个部分组成，分别是各职能部门、人力资源部、人力资源总监、总经理。首先人力资源部门根据公司的战略的发展进行职能部门和机构的设置，然后再进行规划等步骤。
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如图所示为唐代著名诗人出生年代时间轴图，时间范围为618年-907年之间，整个唐朝划分为四个阶段：初唐、盛唐、中唐、晚唐。从初唐的卢照邻为开始，到末唐的韦庄为止。见证了整个唐朝的兴衰。
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人力资源增加编制申请流程图，包括四个部分组成，分别是各用人部门、人力资源部、总经理办公会议、总经理。首先各用人部门提出增加编制的申请，到人力资源部的审核等，如图所示流程。
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本图为产品经理开发流程图，主要为1到3岁的产品经理的对象服务，让他们更好的了解产品开发的整个流程。在用户目标和公司商业目标之间的平衡点。产品从用户的提出需求，筛选可行的需求之后开始，包括立项、需求、开发、测试、发布这五个大环节。
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