本图搭建全周期人员健康管理体系，以人员健康作为安全生产核心，构建 “岗前把关 — 年度体检 — 专项筛查 — 健康关爱” 闭环管控机制，从源头杜绝带病上岗、疲劳作业，保障现场作业安全。 整套管理体系分为四大核心模块。第一是岗前体检，所有人员上岗前统一开展职业健康检查，重点筛查视力、听力、色觉、心脑血管等影响安全操作的项目，体检合格方可上岗，实现源头风险把关。第二为年度体检，每年组织全员健康筛查，为每位员工建立专属健康档案，动态跟踪健康变化，持续管控健康隐患。第三是特殊岗位专项体检，针对煤尘等存在职业危害的岗位，严格依照职业卫生法规定期开展专项检查，落实职业病防控要求，满足合规管理标准。第四是健康关爱，重点关注高龄、患有慢性病的从业人员，定期回访跟踪身体状态，身体条件不适合岗位时及时调岗，降低作业风险。整体形成从前置准入、定期筛查到动态关怀的全周期守护链条，全方位保障从业人员身心健康，规避因健康问题引发的安全事故。适用人群：一线驾驶员、特殊粉尘岗位作业人员、人事行政专员、安全管理员、项目安全负责人。