干部的使命与责任是：以文化和价值观为核心，管理价值创造、价值评价和价值分配，带领团队持续为客户创造价值，以实现公司的商业成功和长期生存。明确干部的使命与责任的四大抓手是：抓企业文化传承、抓经营业务增长、抓运行效率提升、抓组织能力提升。