战略落地三要素：①以战略为导向 ②以业务为抓手 ③全员联动
战略落地五大关键点：公司规划：高层共识，左右拉通 ；部门规划：承接战略，自下而上； 正式通达，上下对齐，进度可视； 目标计划到人，建立闭环管理； 赋能激励，激活组织
OGSM战略落地体系全景图：落地1页纸 6个会议；20个行动； 18个输出
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