矿产资源集团组织架构图

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龙学勤张文龙(不计编制)技术总工程师杜刚(总监级)王小平(不计编制)运营部编制:2在职:0空缺:2开发部编制:2在职:0空缺:2审计部编制:2在职:0空缺:2法务部编制:2在职:0空缺:2仓储部编制:7在职:0空缺:7财务部编制:3在职:0空缺:3招采部编制:7在职:3空缺:4综合管理部编制:11在职:4空缺:7成本部编制:2在职:1空缺:1氯化车间编制:73在职:0空缺:73技术总工程师杜刚(总监级)技术副总工程师路培、李铁平(副总监级采购经理:蒋淼森、谭采购专员:崔小华采购专员:1安装招标:1法务部编制:2在职:0空缺:2人力经理:万强集团行政:李强司机:赵鸿洲厨师:张洁综合管理部经理:1招聘培训主管:1薪酬绩效主管:1人力资源专员:1行政主管:1司机:1厨师:1另有保洁、保安暂未计编制常白班: 7主任:1仓管员; 6财务经理: 1会计:1出纳:1法务部编制:2在职:0空缺:2水处理车编制:38在职:0空缺:38仪表车间编制:56在职:0空缺:56电气车间编制:38在职:0空缺:38中控编制:44在职:0空缺:4设备部编制:13在职:0空缺:13生产部编制:11在职:0空缺:11安环部编制:10在职:0空缺:1质检部编制:18在职:0空缺:1土建工程编制:5在职:2空缺:3氯化车间编制:73在职:0空缺:73后处理车间编制:103在职:1空缺:102常白班:17车间主任:1设备主任:1技术员:1综合管理员: 1安全环保员: 1机修:12常白班:13车间主任:谢伟涛设备主任:1技术员:1综合管理员: 1安全环保员: 1机修:8常白班:15车间主任:荆建华设备主任:1技术员:1综合管理员: 1安全环保员: 1机修:10常白班:10车间主任:艳林副主任:1技术员:1综合管理员: 1机修:6常白班:16车间主任:1副主任:邓技术员:1综合管理员: 1机修:12常白班:16车间主任:1副主任:邓技术员:1综合管理员: 1机修:12设备员:陈路旭、付茂婷部长:1综合管理员:1设备员:3机械加工:5部长:赖彬副部长:1安全员:4环保员:4经理:栗行土建工程师:颜前进土建工程师:1机电工程师:资料员:倒班:56班长:4原料罐区、仓 泵:8氯化炉:12精制:12尾气淋洗:12废渣综合处理:8倒班:52班长:4加盐:8加铝:8预热炉:8酸碱库区:8尾气淋洗、泵 房:8袋滤器:8倒班:88班长:4试剂配制:8打浆分散:8包膜:12水洗、压滤:16回收:8闪干、汽粉:16包装:16倒班:28班长:4污水操作:8循环水操作: 4冷冻空压:4净水:4化水:4倒班:40运行仪表工:40倒班:24运行电工:24倒班:44氯化:24氧化:16后处理:4备注: 1、项目开车前三个月(2022年3月),上述建设期架构需进行调整,工厂需增设1名总经理、2名分管副总经理、其他部门及人员,现技术总工及副总工转任二期项目筹备建设架构体系中,同时协助指导工厂生产运营。 2、虚线部门(开发、运营、设计、审计)后续按实际业务需求开展招聘(计划编制:各部门按1名经理、1名专员配置),前期业务开展由现有部门人员兼任,以节约人力成本。 (建议3A纸打印)负责人:董事局主席/总裁秘书 2021年组织架构图阶段版--矿产资源集团 重庆工厂(建设期3-5月)
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发布时间: 2021-05-31